Pour rappel, FO a signé le nouvel accord d'astreinte principalement en raison de l'augmentation des indemnités, répondant ainsi à une attente de nombreux salariés.
Nous tenons toutefois à être transparents : si la rémunération est meilleure, certaines conditions sont moins favorables que celles prévues dans l'ancien accord.
Nous avons fait le choix de privilégier ce gain financier tout en restant vigilants sur l'application de cet accord et en continuant à défendre l'amélioration des conditions d'astreinte.
Accord relatif aux astreintes ci-dessous :
